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昆侖潤滑技術立企 加快(kuài)向世界一流高(gāo)科技企業邁
發布日期：2022-03-31 13:38 浏覽量：
昆侖潤滑技術立企 加快(kuài)向世界一流高(gāo)科技企業邁進
科技創新曆來(lái)都在國家發展、人(rén)類進步中發揮著(zhe)重要作用(yòng)。黨的(de)十九屆五中全會鮮明(míng)提出堅持創新在現代化(huà)建設全局中的(de)核心地位，把科技自立自強作爲國家發展戰略支撐。
這(zhè)一重要部署爲未來(lái)5年和(hé)更長(cháng)時(shí)期堅持創新驅動發展、全面塑造發展新優勢指明(míng)了(le)前進方向、提供了(le)行動指南(nán)。
科技創新曆來(lái)都在國家發展、人(rén)類進步中發揮著(zhe)重要作用(yòng)。黨的(de)十九屆五中全會鮮明(míng)提出堅持創新在現代化(huà)建設全局中的(de)核心地位，把科技自立自強作爲國家發展戰略支撐。
這(zhè)一重要部署爲未來(lái)5年和(hé)更長(cháng)時(shí)期堅持創新驅動發展、全面塑造發展新優勢指明(míng)了(le)前進方向、提供了(le)行動指南(nán)。
在中國石油集團2021年工作會上，集團公司董事長(cháng)、黨組書(shū)記戴厚良提出，要堅持事業發展科技先行、技術立企、自立自強，強化(huà)創新主體意識，堅持創新驅動發展，以高(gāo)
質量科技供給爲高(gāo)質量發展提供戰略支撐。同時(shí)提出，統籌推進人(rén)才強企工程落地見效，制定實施人(rén)才強企工程實施方案，以一流的(de)人(rén)才隊伍保障公司高(gāo)質量發展。作爲中國石
油集團的(de)潤滑油品牌，昆侖潤滑堅持“科技先行、技術立企、自立自強”，重視人(rén)才培養和(hé)科研扶持，多(duō)次突破卡脖子的(de)技術瓶頸，取得(de)了(le)優異的(de)研發成績，将“昆侖潤滑”打造成爲
中國石油的(de)一張重要名片。
質量科技供給爲高(gāo)質量發展提供戰略支撐。同時(shí)提出，統籌推進人(rén)才強企工程落地見效，制定實施人(rén)才強企工程實施方案，以一流的(de)人(rén)才隊伍保障公司高(gāo)質量發展。作爲中國石
油集團的(de)潤滑油品牌，昆侖潤滑堅持“科技先行、技術立企、自立自強”，重視人(rén)才培養和(hé)科研扶持，多(duō)次突破卡脖子的(de)技術瓶頸，取得(de)了(le)優異的(de)研發成績，将“昆侖潤滑”打造成爲
中國石油的(de)一張重要名片。
多(duō)措并舉，推動技術創新
爲充分(fēn)調動科技人(rén)員(yuán)的(de)積極性和(hé)創造性，促進科技成果轉化(huà)創效，增加昆侖潤滑産品效益、提升昆侖潤滑品牌形象，昆侖潤滑多(duō)措并舉，積極爲科技研發搭建平台。
堅持“科技先行、技術立企、自立自強”，提高(gāo)研發實力。昆侖潤滑立足“做(zuò)強技術、做(zuò)優服務、做(zuò)大(dà)品牌”三大(dà)定位，将技術進步放在首位，一直堅持走科技創新之路，長(cháng)期注重研
發投入，著(zhe)力提高(gāo)企業的(de)自主創新能力。
發投入，著(zhe)力提高(gāo)企業的(de)自主創新能力。
設立首席科學家崗位，激發高(gāo)層次專家研發積極性。首席科學家，主要指的(de)是在組織機構中科研業務的(de)項目帶頭人(rén)或總負責人(rén)。2017年12月(yuè)，昆侖潤滑按照(zhào)“做(zuò)強技術”的(de)定位要
求和(hé)打造研發新引擎的(de)發展戰略，爲激發高(gāo)層次研發專家積極性、創造性，暢通(tōng)技術人(rén)才發展通(tōng)道，選聘昆侖潤滑首席科學家。首席科學家薪酬待遇比照(zhào)公司總經理(lǐ)标準執行。
作爲中國石油集團的(de)“獨創”，昆侖潤滑設立首席科學家崗位，爲研發精英提供了(le)一個(gè)廣闊的(de)平台，是昆侖潤滑人(rén)才培養的(de)重要舉措。
政策鼓勵研發創新，促進成果轉化(huà)。爲了(le)進一步調動科技人(rén)員(yuán)的(de)積極性，促進科技成果轉化(huà)，昆侖潤滑不僅推出《科技成果獎勵辦法》，同時(shí)針對(duì)公司的(de)實際情況，出台
《新特産品生産經營管理(lǐ)辦法》，調動研發人(rén)員(yuán)研究新特産品與市場(chǎng)接軌的(de)積極性，促進成果轉化(huà)。全力支持，持續加大(dà)科研投入多(duō)年來(lái)，昆侖潤滑将科技研發作爲公司
的(de)主力軍和(hé)王牌軍，持續加大(dà)研發資金投入，積極爲各項研發工作投入技術、設備和(hé)機構組織的(de)保證。設立蘭州潤滑油研究開發中心、
求和(hé)打造研發新引擎的(de)發展戰略，爲激發高(gāo)層次研發專家積極性、創造性，暢通(tōng)技術人(rén)才發展通(tōng)道，選聘昆侖潤滑首席科學家。首席科學家薪酬待遇比照(zhào)公司總經理(lǐ)标準執行。
作爲中國石油集團的(de)“獨創”，昆侖潤滑設立首席科學家崗位，爲研發精英提供了(le)一個(gè)廣闊的(de)平台，是昆侖潤滑人(rén)才培養的(de)重要舉措。
政策鼓勵研發創新，促進成果轉化(huà)。爲了(le)進一步調動科技人(rén)員(yuán)的(de)積極性，促進科技成果轉化(huà)，昆侖潤滑不僅推出《科技成果獎勵辦法》，同時(shí)針對(duì)公司的(de)實際情況，出台
《新特産品生産經營管理(lǐ)辦法》，調動研發人(rén)員(yuán)研究新特産品與市場(chǎng)接軌的(de)積極性，促進成果轉化(huà)。全力支持，持續加大(dà)科研投入多(duō)年來(lái)，昆侖潤滑将科技研發作爲公司
的(de)主力軍和(hé)王牌軍，持續加大(dà)研發資金投入，積極爲各項研發工作投入技術、設備和(hé)機構組織的(de)保證。設立蘭州潤滑油研究開發中心、
大(dà)連潤滑油研究開發中心、上海潤滑油産品設計中心三個(gè)專門研發中心。
從成立至今，昆侖潤滑在科研經費的(de)投入上累計已超過9億元，奠定了(le)雄厚的(de)研發實力。對(duì)科技研發的(de)長(cháng)期支持，也(yě)成爲昆侖潤滑保持行業競争優勢的(de)重要條件，一直以來(lái)，
昆侖潤滑以科技自立自強作爲支撐，以“國家隊”的(de)角色潤滑國之重器，積極參與城(chéng)市軌道交通(tōng)、機器人(rén)、大(dà)數據平台、5G等各項新基建工程，積極探索跟随國家工業發展密
不可(kě)分(fēn)的(de)潤滑技術的(de)研發，爲實現科技自立自強不斷努力。
未來(lái)，昆侖潤滑将努力打造效益最好、品牌好，數字化(huà)、智能化(huà)國際一流高(gāo)科技企業，這(zhè)離不開技術支持、資金支持和(hé)科技人(rén)才的(de)保證，也(yě)離不開中國石油集團的(de)資源支
持和(hé)産業鏈優勢保障。昆侖潤滑也(yě)将繼續重視研發的(de)力量，加大(dà)科研投入，全力支持人(rén)才發展，合理(lǐ)規劃科研人(rén)員(yuán)職業生涯，給研發精英創造更廣闊的(de)平台，更進一步激發
科研人(rén)員(yuán)主觀能動性，加快(kuài)實現科技自立自強。
昆侖潤滑以科技自立自強作爲支撐，以“國家隊”的(de)角色潤滑國之重器，積極參與城(chéng)市軌道交通(tōng)、機器人(rén)、大(dà)數據平台、5G等各項新基建工程，積極探索跟随國家工業發展密
不可(kě)分(fēn)的(de)潤滑技術的(de)研發，爲實現科技自立自強不斷努力。
未來(lái)，昆侖潤滑将努力打造效益最好、品牌好，數字化(huà)、智能化(huà)國際一流高(gāo)科技企業，這(zhè)離不開技術支持、資金支持和(hé)科技人(rén)才的(de)保證，也(yě)離不開中國石油集團的(de)資源支
持和(hé)産業鏈優勢保障。昆侖潤滑也(yě)将繼續重視研發的(de)力量，加大(dà)科研投入，全力支持人(rén)才發展，合理(lǐ)規劃科研人(rén)員(yuán)職業生涯，給研發精英創造更廣闊的(de)平台，更進一步激發
科研人(rén)員(yuán)主觀能動性，加快(kuài)實現科技自立自強。
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